Como a leitura
comportamental ajuda
líderes a formarem
times de resultados e
fecharem negócios.
Neste livro, Iraci Bohrer,
especialista em leitura
comportamental e Fundadora
do Grupo Crescer RH, há mais de 20 anos atua com seleção
estratégica, formação de
lideranças e cultura
organizacional. Sua
metodologia Leitura do
Invisível já impactou
empresas no Brasil e no
exterior.
Com linguagem acessível e
exemplos reais, a autora
mostra como pequenas
escolhas moldam culturas,
comprometem (ou fortalecem)
resultados e determinam o
futuro das organizações.
“As empresas são feitas de
estratégias, processos, produtos e
tecnologias, mas nenhuma dessas
dimensões ganha vida sem aquilo
que está na base de todo negócio:
as pessoas.
Decidir sobre elas é, talvez, a tarefa
mais complexa e determinante de
qualquer liderança. O Jogo Invisível das Decisões é o
manual que toda liderança
deveria ter e seguir. Mais do que
um guia sobre gestão, é um
chamado à responsabilidade: quem
entra, quem cresce e quem
permanece em uma organização
define sua força, sua cultura e sua
velocidade de crescimento.” - Luiza Helena Trajano, Presidente do Conselho do Magazine Luiza e do Grupo Mulheres do Brasil. A obra apresenta a metodologia Leitura do Invisível, que ajuda líderes a ler o que não é dito (sinais, intenções e pontos cegos) para contratar, promover e desligar com mais assertividade e humanidade, tema muito conectado a liderança, cultura e engajamento. Lançamento: 21/10, às 19h — Livraria da Travessa (Shopping Iguatemi, SP). - Os custos invisíveis de decidir mal sobre pessoas (caixa, cultura, confiança)
- Liderança feminina e o poder da escuta invisível
- Pontos cegos comuns da liderança e como evitá-los
- Do líder executor ao gestor de talentos: decisões que mudam o jogo
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